Русскоязычный портал в Германии

Иностранным выпускникам немецких высших школ

20.11.2007 11:44

Советы юриста - Законодательство об иностранцах

Thomas Puhe, Fachanwalt für Verwaltungsrecht, Fachanwalt für Sozialrecht

   Сегодня я хотел бы указать иностранным выпускникам немецких учебных заведений на правительственное предписание под труднопроизносимым названием Arbeitsmarkt/ Hochschulabsolventenzugangsverordnung vom 09.10.2007, опубликовано в Bundesgesetzblatt I S. 2337, вступило в силу с 16.10.2007. Оно облегчает устройство на немецком рынке труда иностранным специалистам с немецким образованием. Это правительственное предписание отменяет проверку состояния рынка труда, когда на рабочее место претендует иностранный выпускник высшей школы со студенческой визой.

Параграф 16 Abs. 4 Закона о пребывании разрешает иностранцу искать себе подходящее рабочее место на территории ФРГ в течение года после получения диплома об окончании одного из немецких вузов. Ещё несколько лет назад после завершения обучения иностранец должен был покинуть Германию и вернуться на родину. Только заключение брака давало ему возможность остаться в ФРГ.  Поэтому правило о годичном поиске работе, вступившее в силу с 2005 года, является большим прогрессом ригидного немецкого законодательства о правоотношении иностранцев. Но и здесь бюрократы поставили свои условия. Прежде, чем выдать иностранному выпускнику разрешение на работу и проживание в Германии, они проверяли состояние рынка труда и отсутствие подходящих немецких безработных, которые могли бы претендовать на это рабочее место.

Новое постановление отменяет проверку преимущественных претендентов на рабочее место и агентство по труду может выдать иностранному выпускнику разрешение на работу в Германии по факту нахождения рабочего места. Отдельно названы квалифицированные специалисты в области коммуникационных технологий, специалисты дефицитных специальностей или особой квалификации. Агентство по труду и дальше участвует в проверке предпосылок для выдачи разрешения на работу, проверяет условия труда, например, соразмерную зарплату, и истинность трудовых отношений. Оно не дает автоматического права на работу всем бывшим иностранным студентам, но облегчает иностранным выпускникам немецких вузов поиск работы. Как обычно, споры могут возникать о понятии „особая квалификация“ или „дефицитная специальность“.   

Rechtsanwalt T. Puhe
Jahnstr. 17
60318 Frankfurt am Main
Tel.: 069 – 597 966 82
www.rechtsanwalt-puhe.de